合肥日报讯 企业参与股权和分红激励试点，将科研人才与企业发展“绑在一起”，既增强了企业对人才的凝聚力，也可以提升一个地区的创新驱动力。据悉，目前合肥已有127家企业参与试点，激励科研及管理人员总数达到553人，激励金额已超过1亿元。
安徽中科保瑞特节能科技有限公司是合肥首家完成股权和分红激励试点的国有参股企业，公司由中科院合肥物质科学研究院以专利技术入股，技术股本占总股本的1/4。根据股权和分红激励试点方案，中科院合肥物质科学研究院将技术股的30%奖励给科研团队。政策一出台，极大地调动了科研人员的积极性，带动公司一项纳米材料新技术实现产业化，带来千万元的投资落地。
这就是股权和分红激励试点的魅力所在。它鼓励企业以股权或分红的形式，奖励科研团队和管理人员，进而激发他们的积极性。作为一项含金量极高的政策，合肥自2012年启动以来，积极进行政策的宣传，推进辖区内企业参与试点。如市经信委去年以来把60家民营企业列入试点培育对象，积极开展政策培训、指导激励方案制定，如今已有16家企业完成试点方案制定，占全市完成试点方案企业总数的一半。
除了积极开展宣传、培训外，合肥还注重发挥前期试点企业的示范效应，发挥带头引领作用。经统计，2012年合肥完成试点的企业新增自主研发科技成果121个，并通过政策吸引，引进高端人才41人。部分企业业绩也实现了较快增长，如合肥久易农业开发有限公司和安徽节源节能科技有限公司2012年销售收入分别比上年增长30%和40%。在此带动下，今年合肥参与试点的企业数量明显增长，为2012年试点企业的3倍多。
通过宣传推动、示范带动，股权和分红激励试点在合肥渐入人心。目前，合肥已累计有127家企业列入试点，有32家企业完成试点方案制定(15家采取股权激励，17家采取分红激励)，企业创新活力得到极大释放。 (王永亮)
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