中国经济网邢台2月25日讯 日前，在临西县举办的新年大型企业用工招聘会上，来自该县70余家企业和个体商户共为务工者提供就业岗位1300多个，岗位包括企业高管、销售人员、技术人员、普工等，吸引了全县4000多名求职者前来应聘。
了解了河北光明九道菇生物科技有限公司的生产效益情况后，来自摇鞍镇乡前镇村的返乡就业者王欣随即与该公司签订了就业合同。拿着刚刚签定的就业合同，王欣兴奋之情溢于言表：“以前在北京务工，工资4000多元，除去开支，结余很少。如今能在家门口找到称心工作，钱挣得不少，还能守在家人身边，真是不赖！据悉，招聘会举办当天，全县就有1500余名求职者与企业达成就业意向，他们从此结束四处漂泊务工苦，实现了家门口就业梦。
民心稳，就业是关键。去年以来，临西县牢牢扭住‘项目建设促就业’这一牛鼻子，围绕以轴承、食品医药、战略新兴产业和现代农业、现代物流为主的“3+2”产业布局，精准展开“园区、产业、企业、技术”对接，实做巧为招商引资文章，全年实现引进项目31个，总投资65.56亿元，促使光明食用菌、八方联采物流、旺丰牧业等一批产业项目落户。“以前，务工者县外找工作。而有了这些规模大，效益好的投资项目做支撑，实现了企业县内找工人的转变！”县就业局局长张小军感慨地说。
为搞好企业招工和群众务工无缝对接，结合市场、企业需求，临西县依托就业实训中心资源优势，实施了务工培训工程，重点对返乡农民工、下岗失业人员、失业登记大学生等，有针对性地开展会计电算化、数控机床、图纸绘制等就业技能培训。详查企业用工情况，充实完善人力资源信息库，实现岗位信息广覆盖发布、岗位与人力资源高效配置。同时，抓住外出务工人员返乡之际，主动对接组织县内企业举办人力资源交流洽谈会，为用人单位和求职者搭建平台。
另外，建立起信访、监察、仲裁“三位一体”、归口办案的劳动保障预警机制，加大劳动保障执法力度，打击“黑中介”，净化劳务环境，维护务工人员合法权益。据不完全统计，去年以来，该县督察用工方完成各项社会保险费征缴1000多万元，受理劳动人事争议、拖欠工资案件10多起，追讨工资及工人合法所得800多万元。（范宁 张玉坤 陈小林）
（责任编辑：魏敏）
