今年一季度，西安已成为全国白领求职最激烈的城市之一，平均每63人竞争一个岗位，竞争指数位居全国第4位，而平均薪酬水平却没那么“争气”，排名全国第27位。
竞争指数高于去年同期
国内某大型人力资源网站日前发布今年春季（一季度）全国雇主需求与白领人才供给报告。数据显示，一季度全国人才供需竞争指数（平均一个职位收到了的简历投递数量）为48，即全国每48人竞争1个岗位，竞争程度超过去年年底。而西安成为继成都、北京、沈阳后，全国求职竞争最激烈的第四大城市，竞争指数63，高于去年同期的41。
该网站西安分公司市场公关部负责人关蕾分析，今年西安求职竞争高于去年有两个主要原因，一是部分企业经济不景气，很多白领在节后跳槽；二是新增大学毕业生扩大了待岗大军，加剧了竞争的激烈度。
平均薪酬列全国第27位
数据还显示，一季度全国32个主要城市职位平均薪酬7018元，相对2015年四季度全国6756元的平均薪酬，保持了增长的态势。其中上海以8825元的月薪位居榜首，北京以8717元列第二位，深圳以8141元居第三位。
西安没有达到全国平均水平，以5765元的平均月薪位居全国第27位。成都以6151元位居全国第13位，郑州以5884元位居全国第23位。
中介服务业平均月薪最高
在西安哪些行业工资高？数据显示，中介服务业的平均月薪最高，为10001元；其次为专业服务、咨询(财会、法律、人力资源等)行业，薪酬水平为7840元；航空、航天研究与制造行业以7184元的平均月薪位居第三。
关蕾建议，求职者在选择工作时应综合考量各方面的因素，要了解未来的行业发展趋势，不要只紧盯着当下的热门或高薪行业，保持自身处于上升状态，才能保持竞争力。
从西安一季度不同行业的竞争指数来看，能源、矿产、采掘、冶炼行业的竞争指数最高，其次是房地产、建筑、建材、工程行业，再次为石油、石化、化工行业。此外，贸易、进出口和仪器仪表及工业自动化行业的竞争也较为激烈，竞争指数进入了西安的前五位。
关蕾分析，西安作为我国西部重要的重工业制造基地，由于受到国内经济下行压力和去产能、优化产业结构的影响，如能源、石油及工业自动化行业的发展均受到了不同程度的影响，发布招聘量减少。由于房地产市场属于“去库存”阶段，房地产的交易状况不及一线城市的火爆，因此，西安房地产行业就业竞争处于比较激烈的状况。
在西安地区一季度求职竞争最激烈的职业中，土木、建筑、装修、市政工程排在第一位，其次是财务、审计、税务，机械设计、制造、维修的求职竞争程度排在第三位。房地产行业竞争激烈，导致与此相关的土木工程类职位竞争非常激烈。财税属于职能性部门，岗位供应的数量有限，职业流动性相对较弱，所以求职竞争较为激烈。记者陈琳
青年人才招聘会20日举行
“2016年陕西省民营企业招聘周”活动将于4月18日-24日在全省开展。为充分发挥团组织在企业与青年之间的桥梁和纽带作用，团省委定于4月20日在西京学院举办省民营企业招聘周青年人才招聘会。
此次招聘会将设免费展位100余个，参会企业以民营企业为主。团省委也将积极联系动员陕西省青年企业家协会会员单位、省内中小微企业、历届参加陕西省青年创新创业大赛的创业型企业等单位参会，从中筛选更多优质岗位供求职者选择。
届时，招聘会现场将设立就业政策咨询、创业培训、项目推介等服务台。（记者任娇）
咨询电话：029-88406415。
二季度高校毕业生就业情况不乐观
3月份西安市就业状况及近期就业形势有关数据显示，人力资源市场供求信息岗位需求数量小于求职人数。结合一季度就业情况，二季度西安高校毕业生就业情况不乐观，高校毕业生就业、创业将有呈现“一长两缓”的态势，即毕业生择业周期拉长，就业签约比放缓，创业意愿放缓。
4月15日，西安市人社局根据市本级和区县人力资源（人才）市场统计的求职登记和职业供求信息等，对就业状况进行分析作出预判。
3月份，企业招聘岗位较为集中的行业为住宿餐饮业、批发和零售业、居民服务和其他服务、制造业、建筑业等。
求职人员数量居于前三位的分别是：西安市农村人员，约占33.39%；新成长失业青年，约占28.26%；就业转失业人员，约占13.09%。应届高校毕业生求职数量比重连续三个月保持下降趋势，较上月下降了9.43个百分点。
3月份求职岗位较为集中的职业为：百货零售类服务人员、酒店餐饮类服务人员、生产设备操作人员、广告媒体从业人员。企业岗位增加幅度最大的是居民服务、修理和其他服务业，增加3.81%（增加336人）。
