第十一届中国浙江 ·宁波人才科技周即将于9月24日开幕。今天，组委会举行新闻发布会，介绍人才科技周的相关情况，并发布宁波人才紧缺指数。
一年一度的中国浙江 ·宁波人才科技周是宁波市深入实施人才强市战略，建设“蔚蓝智谷”和人才生态最优市的重要举措。前10届人才科技周共吸引了30多个国家和地区、国内百余所高校和科研机构参会，参会的各类人才和专家等超过30万人次，引进“四高一新”人才2.4万人，柔性引进院士团队103个，引进共建高端研发机构200余个，正式签约科技合作项目220余项、合同金额114亿元，为推动宁波创新转型发展提供了重要的人才保障和智力支持。
引进人才依然是本届人才科技周的主线。活动期间，将推出人才需求岗位7600余个，高新技术成果交易展示项目450余个，组织3000余家企事业单位、1万余名“四高一新”人才、200余名海外人才参会对接，预计参会总人数超过2万人。其中，高层次人才引进洽谈会，组织了省内外企事业单位800余家，推出岗位需求人数7000人左右，主要面向长三角及周边地区的150余所重点高校，邀请2017年毕业的在读博士、硕士研究生、紧缺专业本科生1万余人参会洽谈。
人才科技周期间还将举办高端创新人才封闭式洽谈会，将组织80家企业设展，推出年薪15万以上的岗位600多个；组织10余家国内外知名中介机构参与人才邀约配对，邀请在职高层次人才500人左右参会洽谈。
今年8月，宁波成全国首个“中国制造2025”试点示范城市。紧扣智能经济，开展人才引进和智能产业项目合作交流，成为本届人才科技周的另一大亮点。活动期间，宁波市将着重开展智能装备（高端装备）、新材料、新一代信息技术等智能经济领域专业人才（团队）引进洽谈，最新科技成果转化和技术交流等活动，汇聚一批全球智能经济领域高端人才（团队）项目和技术。与全国学会合作举办国家智能制造发展论坛等活动，聚集一批国内外智能经济领域专家和行业企业走进宁波。#
（责任编辑：杨淼）
