为积极探索人才培养和智力援藏新途径,今年措美县在坚持原有受援模式的基础上,结合全县干部人才队伍实际,以解决缺口最大的医疗卫生、住建、交通等人才为重点,邀请11名高素质、能吃苦、作风扎实、专业过硬的技术人才赴措美开展为期半年或一年的“传、帮、带”援藏工作,此项工作的开展探索出了短期技术援藏的新模式。
据了解,通过几个月来的专业技术援藏,措美县受援部门各方面能力有了一定提升,干部队伍的综合素质也得到了一定的加强,短期技术援藏工作取得了良好成效。
(责任编辑:石兰)