西藏自治区2014年高校毕业生专场招聘会举行

　　没有简历，却穿梭在各个招聘展台；勇气十足，热衷于和用人单位面谈。25日上午，在西藏职业技术学院成功举办的“西藏自治区2014年高校毕业生专场招聘会”上，就有这样一群特殊的求职者——他们都是在读大学生。一位在场求职的大学生表示，现在好工作太难找，提前试水职场，就是为明年毕业找工作打个基础。

　　当天，共有53家用人单位参加招聘会，提供750个岗位，500多名高校毕业生进场求职，近200人与用人单位达成了意向性协议。

　　招聘

　　25日上午，西藏自治区2014年高校毕业生专场招聘会举行。参加招聘会的用人单位有53家，提供了750个就业岗位，岗位涉及销售、管理、会计等几十个种类。

　　试水

　　在此次招聘会上，有一群特殊的求职者，他们是明年才毕业的大学生。他们坦言，现在工作不好找，要提前了解招聘流程，以便来年的需要。

　　还没毕业

　　组团提前试水求职

　　25日上午10时许，记者来到西藏职业技术学院发现，虽然招聘会启动仪式还没有举行，但用人单位和毕业生都已提前到达现场。求职者手持精心准备好的自荐书和简历，满脸自信地穿梭于人流之中，积极与招聘人员交流，了解用人单位的情况。10时30分，招聘会举行了简单的启动仪式，现场气氛十分热烈。

　　央金拉姆今年毕业于南京大学，现在是一名公务员，她告诉记者，当初应家人的要求，参加了公务员考试并成为一名乡镇公务员。但长期按部就班的工作让她越发觉得无趣，所以她特地来招聘会现场瞧瞧，看能不能换个自己喜欢的工作。央金拉姆说：“转了一圈，觉得中国移动公司和中国银行挺好的，但要求都不低，不过我还是决定去试试。”

　　招聘会现场，一群特殊的求职者引起了记者的注意，他们拿着笔记本，穿梭在企业招聘摊位前，时不时还要记录，但却很少有人上前填写招聘信息。经过咨询才知道，他们都是明年才毕业的大学生。“我们今天来招聘会现场的主要目的不是应聘岗位，而是积累经验。我们是代表各自班级的同学来这里提前熟悉应聘流程的，回去以后和大家分享经验，明年求职应聘时就会少犯错误。当然，如果遇到自己心仪的岗位，我们还是会留下联系方式，以便日后有需要。”西藏职业技术学院农林系大三学生嘎松卓玛告诉记者。

　　53家企业招贤纳士

　　提供750个就业岗位

　　当天到场招聘的用人单位有53家，提供了750个就业岗位，岗位涉及销售、管理、会计等几十个种类。虽然天气微凉，但是前来应聘的毕业生还是很多。各用人单位的工作人员耐心地向求职者介绍单位情况，听取应聘者自我介绍，最后商定进一步联络的事宜。

　　在西藏嘉瑞投资管理有限公司招聘点，记者遇到了西藏大学信息工程应用电子专业2014届毕业生巴旦南加，当时，他正提交完岗位申请表。“刚刚与西藏嘉瑞投资管理有限公司的招聘人员聊了一下，觉得业务顾问一职挺适合我的，所以就立马填写了申请表，他们让我等候通知，我觉得应该没问题。”巴旦南加跟记者交谈时显得信心满满。

　　“招聘会刚进行一个小时，我们就收到20多份求职简历。”一家用人单位负责招聘的工作人员介绍，“这样的专场招聘会为用人单位和毕业生搭建了平台，我们每年都会参加自治区有关部门组织的毕业生招聘会，前两年我们也签了几名毕业生，他们的工作表现还不错，今天我们也将挑一些有意向签约的毕业生。”

　　一位公司负责人说：“我们这次招聘的毕业生将作为公司的储备人才，这些刚走出大学的年轻人，思维转换快、有活力、更容易创新，有利于公司发展。”

　　落实就业扶持政策

　　探索大学生就业新机制

　　自治区人力资源和社会保障厅相关负责人介绍，自治区党委、政府历来高度重视高校毕业生就业工作，并提出了高校毕业生“全就业”的目标，每年结合我区实际，制定出台做好高校毕业生就业工作的意见，明确提出多渠道促进高校毕业生就业。

　　“通过专场招聘会的方式，为用人单位和毕业生提供交流和相互选择的平台，畅通毕业生与企业信息沟通渠道，希望高校毕业生树立理性的就业观念，进一步提高就业能力，适应市场经济带来的新挑战。”该负责人表示，希望有关部门继续做好跟踪服务，落实好就业扶持政策，并积极探索建立适合西藏高校毕业生就业的工作新机制。

　　记者还了解到，此次招聘会，除了为用人单位设立招聘摊位，自治区人力资源和社会保障厅还特地设立了高校毕业生服务点，为未就业高校毕业生提供就业见习、技能培训、创业培训、技能鉴定等服务。整场招聘会持续了近3个小时，据不完全统计，500多名毕业生求职者中，有196人与用人单位达成了意向协议，30多名报名参加了就业见习、职业技能培训和创业培训。

　　（刘庆顺 杨雅琪）