从“包过”到“出题专家”，从“押题高手”到“面试资质官”……春节刚过，一条又一条的公务员面试培训消息迅速在互联网、微信上“爆棚”。记者深入采访时发现：所谓的“天价面试班”实际上能够达到的培训效果非常有限。公务员考试甚至事业单位考试都非常规范，“面试培训班”承诺“拉关系”“走后门”完全是在“耍嘴皮”，就是要哄参加培训的人员交钱付款。近日，常年在珠三角一带从事“公务员面试培训”的业内人士李宝坤（化名）讲述了自己知道的“面试培训内幕”。
南京一家培训机构
1.38万“包过”背后的3笔账
笔试不过，退1万，面试不过退8000元。
如果考生没参加笔试或面试，那么一分钱都不退；15天的课，如果考生无故缺席几天，也不退费。
不管考生能否进面试，机构肯定不亏。
笔试培训是大课，只要请3门课的老师，除去场地费和办公的费用，剩下的都是净赚的。
考生进了面试，机构收入更可观。
公务员面试一般是按3:1的比例进行录取，也就是说如果一个面试培训班有30人，从概率上讲会有10人通过面试。
数据来源：南京某培训机构一位不愿意透露姓名的市场经理
天价面试培训班的
3000万的“产业账”
珠三角一带平均每省招录公务员5000人，1个职位有3名考生面试，就有1.5万人进入面试。
按常规会有20%-30%的考生报名面试培训班，按照1万/人的最低收入计算，市场份额高达3000万-4500万。
即便按三分之二的淘汰率和20%的报名数计算，也还能收入1000万元的培训费。扣除培训费能入账700万-800万。
数据来源：常年在珠三角从事“公务员面试培训”的业内人士李宝坤（化名）
（责任编辑：石兰）
