2016年京津冀招才引智大会6月19日在唐山举办，是河北省高层次人才引进系列活动之一。共有470余名硕士、博士入场参会，供需双方达成合作意向146人次，拟签约聘用83人次，初步录用率17.7%。
招才有诚意 13所高校带编制招才
华北理工大学的张同学是硕士研究生二年级学生，电子自动化专业的高材生。原本信心满满的他，在大会现场转了一圈之后颇为感慨：“用人单位和各方面待遇都很好，只是我的学历还不够，看起来我还要继续努力。”最终，他放弃了心仪的高校教师岗位，与某自动化工程有限公司达成就业意向。
此次大会上，河北地质大学、河北北方学院等13所省属高校带着359个岗位参会。这些岗位只要双方达成意向，大会将对其人才引进开辟“绿色通道”，协助办理事业单位聘用相关手续，也就是说这些人才将直接享受事业单位编制以及相应的待遇，可见大会招才引智诚意满满。此外，大会还组织了20多家京津冀重点企业参会，提供岗位四五百个。
大会还组织邀请了68名海内外专家参会，包括中科院专家、外国专家、京津知名专家、院士团队等。今年的大会与往年相比更高端化、精品化，特色更鲜明，更具实效性。
政府当红娘 项目与人才结良缘
天津津航计算基数研究所的无人机环境监测项目，计划采用无人机搭载烟气探测仪，深入工业企业烟囱内部，为废气排放做“体检”。天津提供无人机平台，德国的烟气探测仪，河北省环保联合会提供技术应用环境，三家联合共同为河北省大气治理保驾护航。“如果该技术应用成熟，甚至可以推广到全国。”德方代表说。
据统计，大会共从109个省内重点产业项目中精选了40个进行现场对接洽谈。6月19日上午，包括无人机环境监测项目在内，共有21个项目现场签约，涉及电子、信息、化工、生物、环保等行业。
省人社厅相关负责人介绍，自2010年以来，河北已先后举办了一系列招才引智品牌活动，累计组织4283家省内重点企事业单位参会，提供高端岗位超4.4万个，组织516名专家学者，吸引10.7万各类高层次人才参会，大会意向签约率平均达到20.8%。
今后，我省将结合重点企事业单位人才需求，有针对性地组织分专业、对接精准和层次更高的人才引进洽谈活动；加强与商务、科技等有关部门合作，将招商引资、科技开发与招才引智相结合，从单纯引才、单纯招商向“人、财、项目”打包引进模式转变，从零星人才引进向技术团队引进转变。
(记者 赵晓华)
（责任编辑：魏敏）
