“和林格尔县纪委一派驻纪检组长张某，利用职务便利，违规为他人办理证件，市纪委给予张某党内严重警告处分。”内蒙古自治区呼和浩特市纪委今年不断强化内部监督，切实解决“灯下黑”的问题。
据了解，该市纪委自2015年成立内部干部监督工作领导小组后，立即对历年来反映纪检监察干部的问题线索开展了大起底，并对全市纪检监察干部进行三次摸底，逐级摸清底数，落实人头，确保监督对象明确具体。在此基础上，该市划分层次，分级监督，落实责任。全市监督对象841人中，明确由市纪委监督的为336人，包括市纪委机关194人，旗县区纪委班子成员65人，乡镇纪委书记77人；旗县区纪委各负其责，对所管纪检监察干部实施监督。
此后，该市纪委进一步强化监督措施。研究制定了《纪检监察系统干部监督办法（试行）》，对监督方式、监督程序、监督内容进行了规范和明确，确保了监督工作有章可循、有据可依。在此基础上，制定下发《纪检监察系统干部公务活动“十要十不准”规定》，以清单形式为纪检监察干部划出了不可触碰的“高压线”，做到了教育在前、警示在前，不搞言之不预、不教而诛。同时针对基层纪委监督人员少、力量弱、熟人多的现状，探索实施了异地审查工作法，强化纪律审查协作配合，制定了《反映纪检监察干部问题线索异地审查办法（试行）》，强化监督力量的统筹使用。
截至目前，该市各级纪委受理反映纪检监察干部问题线索42件，初核22件，谈话函询14件，立案3件，处分4人。
（责任编辑：王子威）
