中国经济网深圳1月6日讯 (记者杨阳腾 李小芳) 1月6日，中国经济网记者从“深圳市打击恶意欠薪专项行动新闻发布会”上获悉，2011年，深圳市各级劳动监察机构共立案查处涉及拖欠工资的违法案件481宗，发生拖欠工资案件比较多的行业中，制造业排第一，占44.7%，建筑业占9.4%，各类服务业占8.9%。另据统计，2011年深圳市共垫付工资近1000万元。
深圳市人力资源和社会保障局副局长李滔在情况通报中表示，近三年来，深圳市各级劳动监察机构共立案查处涉嫌拖欠工资的违法案件2543宗，占案源总数的1.3%，占立案案件总数的36.5%。发生拖欠工资案件比较多的行业分别是：制造业，占40.2%；建筑业，占8.1%；各类服务业，占6.6%。总体而言，传统的劳动密集型企业仍占较大比重。
李滔称，为解决企业欠薪问题，深圳全市实施劳动监察两网化管理，及时掌握劳资关系的动态变化，并根据用人单位的不同情况，对用人单位实施红、黄、蓝、绿等不同等级的分类监控，对存在欠薪隐患的企业进行重点监控，对企业违法行为做到早发现、早制止、早查处。目前，全市8区57个街道705个网格已划定，每个网格都明确了责任人，实行分片监管责任制；劳动保障监察信息系统已将30万多家企业信息纳入管理，覆盖了全市近95%的企业。
另据市委政法委常务副书记翟忠泰介绍，深圳市目前问题企业呈现出“三多”的特点：一是总量多，截至2011年年底，深圳市停产、关闭、老板欠薪逃匿企业共有353家。二是区域性欠薪逃匿多，特别是宝安、龙岗两区，老板欠薪逃匿现象尤为严重：宝安区43宗，涉及员工4530人，涉及金额3095万；龙岗区100余宗，涉及员工10000多人，涉及金额4000多万。三是因欠薪问题引发的不稳定因素多，特别是进入第四季度以来，全市共发生因拖欠工资引发的集体信访案件63宗，环比增长14.5%，同比增长50%。
据悉，在开展打击恶意欠薪专项行动以来，深圳市区两级劳动监察部门联手出击，开展工资发放大检查。在不到两个月的时间内，共检查各类用人单位1.24万家次，涉及劳动者154.16万人次，对其中6家用人单位作出行政处理决定，44家做出行政处罚决定，罚款204.6万元，为1520名劳动者追付工资报酬及经济补偿金759.733万元。
翟忠泰称，深圳市坚持欠薪保障基金"取之于民，用之于民"，不论企业大小、员工多少，只要符合垫付资格的劳动者按规定提出申请，就由人力保障部门牵头，在调查核实的基础上及时启动欠薪保障基金，并发放到位，保证劳动者基本生活，保障其能顺利返乡。据统计，2011年深圳市共垫付工资近1000万元。
（责任编辑：尹彦宏）
