中国经济网上海12月9日讯(记者李治国)2012“中国·实践·管理”论坛8日-9日在上海交通大学安泰经济与管理学院召开。论坛得到了国家自然科学基金委员会管理科学部的支持，其旨在检阅落实国家自然科学基金委员会管理科学部“直面中国管理实践”方针之成果，探讨落实“直面中国管理实践”方针之重大问题，深入推动中国管理实践之科学发展，不断探索具有本土特色之创新成果。本次论坛主题为“现象·本质·对策——实践导向的中国管理研究”。
本论坛由《管理学报》杂志社发起，由安泰经济与管理学院，华中科技大学管理学院主办，承办方为上海交通大学中国企业发展研究院，以及《上海管理科学》杂志社。
中国经济网记者获悉，本届论坛邀请了众多知名教授及企业家共同讨论相关主题。上海交通大学党委副书记徐飞等学者代表主办方致辞。论坛演讲者包括北京大学光华管理学院教授张维迎、武汉长江工商学院校长张金隆，中国建筑材料集团有限公司董事长、中国医药集团总公司董事长宋志平，上海电气集团股份有限公司董事长徐建国，上海交通大学安泰经济与管理学院执行院长李垣，上海交通大学安泰经济与管理学院党委书记、中国企业发展研究院院长余明阳，来伊份股份有限公司董事长施永雷，华南理工大学工商管理学院教授陈春花等教授和企业家。论坛主持人为上海交通大学校长特聘顾问、教授王方华。
宋志平表示，作为中央企业进行市场化经营，主要是五点：一是所有制，就是央企、国家控股下的多元化股份公司，单纯的国有，或者单纯的家族企业对于管理来讲都有弊端，公司制的公司更科学。二是规范的公司治理和规范的治理结构，公司化必然推出规范化的董事会，把管理决策权交给精英去管理，这就解决了政企不分的问题，这也是一个核心的、根子上的事情。三是职业经理人，现在都在诟病央企领导人的收入，因为央企领导人收入来源不透明，只能解决这个问题，不能回避，因此采用公开招聘，在市场中挑选人才，才能从根本上解决这一问题。四是内部机制市场化，比如干部能上能下、人员能进能出、收入能多能少等等，经过三十年的改革，在这个问题上央企和民营企业、外资企业没有多大差别，但是要坚持，不能回潮。五是央企要和其它企业一样，不要求国家有超过公民待遇的任何东西，在一个起跑线上公平正义地竞争。
徐建国就能源问题、创新问题、走出去的问题和产能过剩的问题进行了探讨。他说，近几年新能源搞得很热，现在新能源进入了一个低谷，风能到现在为止过了一年多一点的时间已经淘汰掉了一半，都很艰难。应该怎么看待这个问题？他认为，新能源的发展没有那么容易，科学定理是能量守恒定理，在能源领域不可能发生像IT产业这样革命性的变化，人类能做的就是能源的转化和减少输送的损失；比如，现在都对煤发电批评很大，但是搞了一百多年了，到现在为止煤的转化效率刚刚超过50%，所以说科学定理是能量守恒定理。但是现在也不应该对新能源那么悲观，人类只有一个地球，开发新能源总是应该坚持的方向。那么是什么原因造成了前几年那么热现在又这么冷呢？首先是能源价格的问题，但是如果提高常规能源价格的话肯定是一个很难的事情，而且实际上现在的能源政策越是耗能大户、越是有钱的人享受政府的补贴越多。其次是美国页岩层气的产业化和加拿大的沙岩化对于世界产生了很大变成，美国的能源结构发生的变化，有人预测再过20年美国和加拿大可能会在很大程度上出现能源自给，亚洲反而对中东的能源依存度比较高，现在世界能源格局可能会变得相对多元。此外，因为欧洲经济危机带来的欧洲政治对于新能源的补贴大幅度减少。他认为新能源的开发和传统能源提高效率对于人类来说是同等重要的，如果我们的发电效率能够提高1个百分点，对于整个国家的碳排放贡献都是很大的。
（责任编辑：徐晶慧）
