身处大陆的你，知道台湾的大学毕业生进入职场后，第一个月的工资“行情价”是多少吗？
台湾有媒体调查说，“22K”！也就是22000元（新台币，下同）。按最近一段时间的汇率（1元人民币约等于4.65元新台币）计算，相当于约4730元人民币。
算高还是低？你觉得呢？这个问题同样在台湾引起争论。
有人说，台湾现在出来工作的年轻人，基本上每个都是大学生，这并不是一个多么了不起、多么稀缺的群体，“就是这个价”。也有人说，现在台湾经济景气不好，要让企业加薪，等于杀鸡取卵，企业也无能为力。
然而，大多数人尤其是劳工阶层都会认为，“22K”实在太低了。你要知道，台湾法定的最低月薪都18780元，而且，当局正考虑把法定最低月薪调为19350元。
有台湾大学法律系的学生也出来抱怨自己拿22K的月薪，于是，有网友戏谑说：“这能怪谁呢？怪你的学长吧，谁让你的学长（马英九）是‘总统’呢？”
争论缘由：“22K”的报道成导火索
这次关于台湾大学毕业生职场新鲜人薪资高低的争论，导火索源自《今周刊》杂志的一篇新闻报道。
《今周刊》是台湾最专业的财经理财杂志。起因是这样的，《今周刊》以《22K逼走高材生 高阶均薪比印度尼西亚差》为标题，写了一篇关于目前台湾薪资状况与人才流失的报道。其中写道：“一位跨国公司金融主管：我的员工里，台湾人薪水只比菲律宾高，早就比不上大陆与印度尼西亚。一位（台湾）交大MBA高材生：我的工作被两三位22K（注：‘大专毕业生至企业职场实习方案’，因薪水为2万2千元，简称22K方案）抢走，台湾找工作太难只能到海外。低薪苦劳逼走人才。”
报道一出，其他媒体跟进。有台大法律系毕业生接受媒体采访时说，自己找工作被雇主直接开出22K。话题很快烧到台湾“立法院”，进而引发大讨论。
政治人物：说“高”说“低”都不是办法
月薪22000元，其实是几年前台湾当局实施的大学生毕业至企业职场实习方案规定。没想到的是，由于这些年台湾经济景气不好，22000元竟然成为企业向大学毕业生职场新鲜人开出的“行情价”，起薪再也“起不来了”。
低薪造成台湾高材生纷纷出走，人才流失情形日趋严重，如今媒体一揭开这“疮疤”，再加上此前有关台湾大学生到澳洲当屠夫的报道，让“低薪”这一议题再次延烧，引起全台湾争论。
当官的该如何面对“22K”的争议呢？说“高”，得罪企业大老板；说“低”，会被民众K得满头包，会被骂不知民间疾苦。这不，马英九曾呼吁企业给职工加薪，并建议让职场新鲜人增加到每月40K（即40000元），但马英九却遭到企业主的“白眼”，反被呛没能力治理经济，却让企业大出血。而有“立委”问到“经济部长”施颜祥，是否同意将大学毕业生新鲜人起薪增加到 “40K”？施颜祥则直言“40K有点高”。结果，有民众就说施颜祥傍着大企业，甚至被延伸解读为“公家定价就是22K”，引来网友批评。不得已，12月12日，施颜祥再次到“立法院”时，只得表示说，“没人愿意有22K现象，‘经济部’应该努力不要让低薪现象出现。”
“立委”蔡锦隆表示愿意开出3万元月薪，延揽那位出面说出自己“被22K起薪羞辱”的台大法学士，这也被批为“没比较好，‘立委’应该当表率，开4万元”。
卸下“副总统”职务的萧万长，无官一身轻，在12月11日一场公开活动中为这群职场新鲜人打抱不平：“经济发展的过程中，没有一个国家和地区的薪水，是停滞不涨的，（22K）这是不正常的现象！”
劳资对立：加薪与不加薪的“叫战”
无奈的劳工只能叹气。对于那位自爆领22K的台湾大学法律系毕业生，有网友o－taku5566立即嘲讽，这怪谁呢？怎么不去怪“总统府”内的台大法律系学长（指马英九）呢？网友dreambearsp即批评，台大毕业生领22K是不应该，那其它大学的学生就是活该了？
对于马英九有关企业给职场新鲜人起薪调至40K的建议，极少数企业响应。台积电也只是同意微幅调涨；王品集团董事长戴胜益12月12日则“同情”说，企业主应该对年轻人的焦虑和期盼有感，提供他们安身立命的机会，“期许所有企业一起努力让5年后的毕业生起薪不是22K，而是44K”。
更多的企业主则反对调薪至40K，甚至不屑。连台湾名企、鸿海董事长都公开表示：“天下没白吃的午餐，（40K）不可能。”
台湾“第一届产业发展会议”12月11日闭幕，台湾劳工团体因不满薪资过低，表达抗议。但是，据台湾生态学会蔡智豪秘书长11日在脸书（Facebook）发文指出，当时有一个某公司的董事长，站起来指着劳工团体大骂：“再吵！我会让台湾的年轻人连15K都没。”（吴生林）
来源：福建东南新闻网-海峡导报
（责任编辑：遁去的一）
