日前，记者从汉台区委获悉，该区对部分区属部门单位随意借调的干部进行清理，为党政机关“瘦身”、为基层单位“壮骨”，对未按期回原单位的27名干部停发工资，目前已退回原单位182人。
据介绍，为了解决部分区属部门单位随意借调干部并长借不还的问题，有效扭转区属机关混编、混岗、人浮于事，镇（办）基层一线人员不足、工作被动，干部群众意见大的状况，汉台区先后出台《区级部门借调工作人员暂行规定》《关于清理规范借调工作人员有关事项的通知》等，严禁区级机关从镇（办）借调新招录的工作未满2年的公务员、政策规定服务期内不得脱离工作岗位的基层工作人员。因阶段性、临时机构、重点项目等工作，确需临时借调工作人员的，报组织、人社部门审批；部门单位编制有空余，现有人员不足以完成工作任务的，可在空编范围内借调身份与空编性质相一致的工作人员。
为防止清理借调“一阵风”、“走过场”，汉台区委明确要求对符合调动、借调条件的，严格按照《借调工作人员暂行规定》办理相关手续；对不符合调动、借调条件的，一律退回原单位，未在规定期限内退回原单位的停发被借调人员工资，追究相关部门单位主要负责人责任。5月初，采取逆向检查的方式，逐一深入到有退回人员的部门单位进行专项检查，对未按期回原单位的27名干部予以停发工资，对相关部门单位负责人进行了诫勉谈话。目前，汉台全区273名借调人员中，办理调动手续28人，办理借调手续63人，退回原单位182人。
（责任编辑：石兰）
