“当前干部人事制度改革存在什么突出问题”、“如何落实管好干部、从严治吏要求”、“组织部门自身建设面临哪些突出问题”……日前，省委组织部领导带队，组成4个小组，围绕6个主题进行调研，听取意见建议。在教育实践活动中，省委组织部坚持开门推进活动，多方征求意见，请群众参与，让群众评判，受群众监督。
省委组织部坚持领导带头，部领导集中一周时间，通过登门走访、个别访谈、召开座谈会等形式，主动征求基层干部群众的意见建议；通过设立意见箱，在安徽先锋网、安徽组工网开设专栏，发布公告，征求对口单位、服务对象、广大党员群众、部机关全体党员的意见建议；向各市委组织部、省直单位和部机关结对共建单位发放征求意见函，收集改进工作的建议。部机关各党支部结合实际，采取多种形式征询服务对象的意见建议。省委组织部还将举办“走进组织部开放日”活动，邀请省“两代表一委员”走进部机关，座谈交流听取意见建议。
“该做的马上做，该改的马上改。 ”省委组织部把开展活动与推动工作有机结合，及时解决问题，促进工作。目前，他们正加强组织工作科学化质量保证体系建设，借鉴ISO9000质量管理理念，编制部机关和各处室质量保证体系工作手册，进行流程再造，推进精细管理；实施“双延双考”工程，将效能建设由向工作岗位延伸拓展为向工作岗位和工作过程延伸，由注重结果考核拓展为既注重结果考核又注重过程考核，既注重考核处室又注重考核岗位。(黄永礼)
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