消防铁军襄阳名片
提及襄阳，人们会想到“产业襄阳、都市襄阳、文化襄阳、绿色襄阳”四张崭新的城市名片。如今，襄阳市公安消防支队通过推进“廉政消防”建设，启动“阳光新政”工程，深化“创先争优”活动，不断推动部队形象全面提升。相信不久的将来，消防铁军将成为襄阳另外一张亮丽的新名片。
推进“廉政消防”建设。支队围绕领导干部党性修养、作风建设、自律意识三个层面，构筑领导干部拒腐防变的思想防线；开辟固定文化、虚拟网络、警示教育三大阵地，提高廉政文化的覆盖面和影响力；突出建立完善廉政建设考评体系和领导干部权力监督制约机制、建立完善廉政分色预警机制和各项廉政制度、加大对违法违纪案件的查处力度三个重点，构筑领导干部惩治和预防腐败体系；开展创建“诚信消防”、“阳光消防”、“安居消防”三大活动，不断创新“廉政消防”建设的形式和内容；坚持警示教育和述职述廉常态化、督察巡察常态化、依靠社会力量监督常态化三大渠道，不断强化对领导干部廉洁从政的监督；紧盯消防执法、重大工程和财物管理、选人用人三个方面，着力解决重点岗位廉政建设面临的突出问题。支队廉政建设经验受到公安部副部长刘金国批示肯定，并被广泛推广。
启动“阳光新政”工程。支队在严格落实全市政法机关服务企业发展“九条措施”和公安机关服务经济发展“六条举措”的基础上，出台便民利民“五项承诺”，即建立门户网站、开通服务热线，加强政务公开；落实一次性告知和“一条龙”服务，减少企业和群众麻烦；缩短审批时限，提高办事效率；实行“5+2”无假日服务模式，方便企业和群众办事；开通工业项目“绿色通道”，提供“预约式”、“保姆式”全天候服务。市委书记范锐平、市纪委书记王兆民对支队工作措施给予了高度评价，市治庸办在全市范围内推广支队“无假日消防”服务模式。
深化“创先争优”工作。支队深入贯彻落实上级关于“创先争优”活动精神，积极动员全市官兵为推进襄阳消防跨越式发展贡献青春和力量。部队各级主动融入地方党委“创先争优”活动，全面开展“一诺、二岗、三比三创、四评”活动，积极协调市委宣传部、市总工会、市妇联、市公安局等部门，推荐上报各战线、各层次的先进典型。支队联合市文明办开展文明窗口创建，规范全市消防服务窗口和办事大厅设置，落实一张笑脸迎人、一把椅子让人、一杯热茶敬人、一声问候送人的“四个一”工作标准，提升了服务水平和部队形象。支队团委被共青团湖北省委授予“五四红旗团委”称号，支队被市委评为全市精神文明建设先进单位，特勤中队被评为国家级青年文明号，南漳大队、枣阳中队、谷城中队等3个单位被评为省级青年文明号，其他单位都被评为市级青年文明号。
（责任编辑：徐晶慧）
